شروط صرف حافز التدريس الجديد للمعلمين 2025 تعد من الموضوعات التي تشغل المدرسين خلال الفترة الحالية بالتزامن مع إعلان وزارة التربية والتعليم لتلك الشروط.
شروط صرف حافز التدريس الجديد للمعلمين 2025
وتساءل المدرسين عن شروط صرف حافز التدريس الجديد للمعلمين 2025، وذلك لمعرفة الضوابط المحددة لصرف تلك الحوافز وفقا لما تم الإعلان عنه من قبل وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني.
وحسب وزارة التربية والتعليم، سيتم صرف حافز الإدارة المدرسية لمديري المدارس والوكلاء من بند 31/3، بينما يتم صرف حافز التدريس للمعلمين من بند 32/3 للمخاطبين بالقانون 155 لسنة 2007، وهو ما يضمن وضوحًا ودقة في توجيه المخصصات المالية وفق اللوائح المنظمة للعمل.
شروط صرف حافز المعلمين الجديد 2025
وفيما يلي يلي يقدم «كشكول» شروط صرف حافز التدريس الجديد للمعلمين 2025، وذلك بعد زيادة عمليات البحث عنه من قبل المعلمين:
1- الارتباط بالباب الأول: يشترط أن يكون صرف المستحقات الخاصة بشاغلي الوظائف التعليمية من الباب الأول – الأجور وتعويضات العاملين فقط.
2- استيفاء النصاب الأسبوعي للحصص: يجب على المعلمين استكمال النصاب الكامل من الحصص طوال الشهر، مع مراعاة الإجازات الرسمية، بينما يشترط ألا تقل أيام العمل الفعلية لمديري المدارس والوكلاء عن 18 يومًا شهريًا.
3- تقدير الكفاية السنوي: يشترط ألا يقل تقدير الكفاية للعام السابق عن “كفء”، وفي حالة حصول الموظف على تقدير “فوق المتوسط” يتم صرف 50% فقط من قيمة الحافز.
4- عدم توقيع جزاءات مؤثرة: يُحرم الموظف من الحافز إذا تم توقيع خصم يتجاوز 5 أيام من راتبه خلال شهر الصرف.
5- عدم الوقف عن العمل: يُوقف الصرف خلال فترة الوقف، على أن يعاد الصرف بأثر رجعي حال ثبوت عدم المسئولية، مع الالتزام بباقي الشروط.
6- عدم الجمع بين الحوافز: لا يجوز الجمع بين حافز التدريس وحافز الإدارة المدرسية الإضافي تحت أي ظرف.
موعد صرف حافز التدريس الجديد للمعلمين 2025
وأشارت وزارة التربية والتعليم إلى ضرورة إتخاذ إجراءات صرف حافز التدريس الجديد للمعلمين 2025 للمستحقين اعتبارا من شهر نوفمبر 2025 في أقرب وقت ممكن، ثم صرف الحافز بعد ذلك بالتزامن مع مواعيد صرف المرتبات الشهرية.
نقلاً عن : كشكول
تعليقات